Education & Career
Education is the premise of progress, in every society, in every family » (Kofi Annan)
Bildung . Karriere . Zukunft
Bildung ist heute ein entscheidender Schlüsselfaktor für den beruflichen Erfolg des Einzelnen, für die Personalentwicklung in Unternehmen und den Standort- und Wettbewerbsvorteil in einer globalen Wirtschafts- und Arbeitswelt.
Bildungsberatung und Bildungsmanagement sind die Instrumente für die Gestaltung des beruflichen Lernens in der Lebensspanne und eine transparente Bildungs- und Berufsberatung.
Während im Zentrum der Bildungsberatung das Individuum mit seinen persönlichen und beruflichen Ressourcen und Interessen und Neigungen steht, geht es beim Bildungsmanagement um die strategische Initiierung, Steuerung und Begleitung und Evaluierung von Bildungsprozessen.
Bildungsmanagement
Im Zentrum des Bildungsmanagements steht die strategische Planung und Umsetzung von inhaltlich und methodisch zukunftsweisenden Bildungsangeboten.
Bildungsmanagement umfasst dabei zwei unterschiedliche Handlungsebenen:
- die pädagogisch-didaktische Handlungsebene der Planung, Gestaltung und Organisation von Bildungsprozessen (Bildungsprozessmanagement)
- die betriebswirtschaftliche Handlungsebene der Gestaltung der organisationalen, finanziellen und personalen Rahmenbedingungen (Bildungsbetriebsmanagement)
Bildungsmanagement bewegt sich also in einem Spannungsfeld zwischen pädagogischen und ökonomischen Entscheidungen.
Bildungsberatung
Im Zentrum der Bildungsberatung als einem Element des Bildungsmanagements steht der einzelne Mensch mit seinen persönlichen und beruflichen Ressourcen, Interessen, Neigungen und Wünschen und die Frage, wie diese im Beruf oder am Arbeitsmarkt optimal umgesetzt werden können.
Mit unserer Einheit „Best Education & Career“ begleiten wir Bildung und gestalten Übergänge.
Ziele
- Planung und Organisation maßgeschneiderter Bildungswege
- Transparenz durch schulische und berufliche Orientierung
- Optimales Laufbahnmanagement und Aufzeigen der Zukunftsperspektiven
- Strategien der Personalentwicklung
- Unterstützung einer nachhaltigen Bildungspolitik für Regierungen
Expertise
- Schul- und Internatsberatung
- Berufliches Profiling zur Berufs- und Studienwahl
- Studien- und Laufbahnberatung
- Organisation von Sprachaufenthalten und gap years
- Entwicklung und Durchführung von Workshops und Konferenzen
- Entwicklung und Implementierung von Instrumenten der beruflichen Orientierung
- Multiplikatorenschulungen
- Kenntnisse von Arbeitsmarkt und Laufbahn
InnoVision Concepts vereint dafür:
- klassische pädagogische Kompetenzen
- breites Bildungsmanagementwissen und
- praxisorientierte Beratungs-, Verhandlungs- und Vermittlungskompetenzen
- weltweite Kooperationen mit akademischen Institutionen, Schulen und Universitäten